العودة إلى تفاصيل العدد
تقييم كفاءة نظم معلومات الموارد البشرية HRIS بالاعتماد على نموذج Delone & Mclean (دراسة ميدانية في مديرية التنمية الإدارية في جامعة تشرين)
تنزيل
تنزيل بصيغة PDF